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Manager Unité de Gestion H/F

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Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Filhet-Allard en quelques mots…

Filhet-Allard est un groupe de courtage d'assurances familial dont les origines remontent en 1846 à Bordeaux. Historiquement spécialisée dans les assurances maritimes, l'entreprise a grandi en diversifiant ses activités via la création de filiales, les plus importantes étant Filhet-Allard & Cie, positionnée sur le risque d'entreprise et la protection sociale des salariés, Filhet-Allard Maritime sur l'assurance maritime ainsi qu'AMV, dédiée à l'assurance des particuliers et leader de l'assurance moto/scooter.

Le groupe est aujourd'hui implanté sur 6 sites en France et connaît un développement tant en France qu'à l'international. Filhet-Allard a réalisé un chiffre d'affaires de 263 millions d'euros en 2022 et emploie désormais 1 500 collaborateurs, effectif multiplié par deux en seulement 10 ans. Un nombre qui va encore progresser, pour faire face à la croissance de l'entreprise sur les différents secteurs d'activité sur lesquels elle est présente.

Aujourd'hui en pleine transformation, le groupe Filhet-Allard offre de nombreuses opportunités de carrière à ses futurs jeunes talents et favorise leur évolution grâce à la promotion interne, tout en veillant à l'adaptation permanente de leurs compétences.  

Référence

2025-1524  

Description du poste

Métier

PROTECTION SOCIALE CDG INDEMNISATION - Manager Unité de Gestion

Intitulé du poste

Manager Unité de Gestion H/F

Contrat

CDI

Description du poste

En quoi Filhet-Allard peut-me réussir ?  

Choisir Filhet-Allard, c'est évoluer au sein d'une structure indépendante, à taille humaine et résolument tournée vers l'excellence.

Vous pourrez vivre un épanouissement professionnel dans un environnement où le travail d’équipe, le respect mutuel et l’entraide sont des valeurs essentielles.  

Vous aurez la possibilité de vous réaliser en donnant le meilleur de vous-même pour atteindre l’excellence.  

Grâce à votre curiosité et votre force de proposition pour créer de la valeur, vous pourrez progresser et apprendre chaque jour auprès d’experts afin d’évoluer dans nos différents métiers. 

 

Votre rôle au quotidien 

Au sein du Département Indemnisation, vous aurez un rôle essentiel au sein de notre service Frais de Santé.  

Vous encadrerez une équipe de 10 à 15 gestionnaires et vos principales missions seront les suivantes :

- Suivre et évaluer les objectifs fixés de ses collaborateurs, développer le potentiel de son équipe (délégation, coaching, accompagnement).

- Collaborer avec le Manager Expert et met en application les moyens et l'organisation nécessaires à l'atteinte des objectifs de rentabilité, de qualité et de conformité fixés.

- Assurer la bonne application des évolutions réglementaires et contribuer à l'évolution et la bonne performance des outils de gestion.

- Contribuer à l'amélioration continue de la performance de son équipe.

- Participer à des projets transverses à l'activité.

 

Une intégration sur-mesure 

Filhet-Allard propose un parcours d’onboarding personnalisé pour chaque collaborateur. Vous êtes formé(e)s par des experts dès votre intégration et tout au long de votre carrière.  

Vous vivrez également l’expérience de la Matinale d’Intégration, évènement au cours duquel nos nouveaux collaborateurs se retrouvent pour partager un moment riche en rencontres, informations et échanges : l’occasion pour vous de vous imprégner davantage de l’héritage du Groupe et de ses aspirations futures.  

 

Perspectives de carrières 

Chez Filhet-Allard, nous sommes pleinement investis dans la valorisation et le développement de votre potentiel au sein du Groupe. Une plateforme de mobilité interne vous est dédiée afin d'avoir accès à l'ensemble des opportunités au sein de nos différentes filiales. L'objectif ? Être acteur de votre parcours professionnel. 

Chez Filhet-Allard 1 poste sur 5 est pourvu par la mobilité interne ! Des comités de carrières sont organisés chaque année pour anticiper les évolutions

Profil

Profil 

Vous faites preuve d'esprit d'équipe, de rigueur et d'une bonne aisance relationnelle. Vous avez une capacité d'analyse et de synthèse. Vous savez prendre de la hauteur et avez un sens clients développé

Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office), vous êtes autonome et investi au quotidien.

 

 

Nos avantages 

- Des locaux modernes et accessibles PMR comprenant : restaurant d'entreprise, salle de sport équipée avec des cours collectifs (yoga, cardio boxe…), parking gratuit et mise à disposition d’une application de covoiturage (Karos) ; 

- Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine ; 

- Package : 12 jours de RTT, prime de participation (jusqu'à 1,5 mois de salaire ces deux dernières années), plan d’épargne, prise en charge de la mutuelle à 66%, prévoyance avec des garanties confortables et retraite supplémentaire ; 

- Comité d'Entreprise offrant de nombreux avantages : chèques vacances/cadeaux et réductions pour les activités sportives et culturelles (cinéma, concerts, matchs…) ; 

- Réductions sur les produits d'assurance AMV. 

 

Parce que chaque personne est unique et a des besoins spécifiques, nous faisons de l’inclusion et de la diversité un enjeu. Notre référente handicap, Véronique, est à votre disposition pour vous accompagner tout au long de votre parcours, de votre candidature à votre évolution au sein du Groupe Filhet-Allard. 

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre page Welcome To The Jungle Filhet-Allard ! 

Localisation du poste

Pays / Ville

France, Mérignac

Adresse

  rue Miguel de Cervantes